GI Capital helps private families across Greater China design, set up and operate a family office — from the first conversation to long-term stewardship. 環傲資本協助大中華區家族,由第一次對話到長遠管理,設計、設立並營運屬於自己的家族辦公室。 环傲资本协助大中华区家族,由第一次对话到长远管理,设计、设立并营运属于自己的家族办公室。
Without one, a family typically works with a different lawyer, accountant, banker and investment manager for every part of their affairs — each with their own advice, their own timeline, and no one seeing the full picture. A family office puts one team behind all of it, so decisions get made with the whole picture in view, not one slice at a time. 沒有家族辦公室,家族往往需要為每一環分別聘請不同的律師、會計師、銀行及投資管理人——各自提供意見、各有時間表,卻沒有人看到全局。家族辦公室讓單一團隊統籌所有事務,令決策建基於全局考量,而非零散處理。 没有家族办公室,家族往往需要为每一环分别聘请不同的律师、会计师、银行及投资管理人——各自提供意见、各有时间表,却没有人看到全局。家族办公室让单一团队统筹所有事务,令决策建基于全局考量,而非零散处理。
The right jurisdiction depends on where your family lives, invests and plans to be in ten years — not a single default answer. 合適的司法管轄區取決於家族目前的居住地、投資分佈,以及十年後的規劃方向——並非只有單一答案。 合适的司法管辖区取决于家族目前的居住地、投资分布,以及十年后的规划方向——并非只有单一答案。
A familiar regulatory environment, close to Mainland China and Greater China wealth, with an expanding tax concession regime for family investment holding vehicles. 監管環境熟悉,鄰近中國大陸及大中華財富中心,家族投資控股工具(FIHV)稅務寬減機制亦持續擴展。 监管环境熟悉,邻近中国大陆及大中华财富中心,家族投资控股工具(FIHV)税务宽减机制亦持续扩展。
A mature fund management ecosystem with established VCC and 13O/13U tax exemption schemes — a common choice for families wanting a Southeast Asia base. 成熟的基金管理生態系統,設有可變資本公司(VCC)及13O/13U稅務豁免計劃,適合希望以東南亞為據點的家族。 成熟的基金管理生态系统,设有可变资本公司(VCC)及13O/13U税务豁免计划,适合希望以东南亚为据点的家族。
Flexible, cost-efficient holding structures with strong confidentiality — typically used as the underlying vehicle beneath a Hong Kong or Singapore structure, rather than a standalone base. 靈活且具成本效益的控股架構,保密性高——多用作香港或新加坡架構下的底層持有工具,而非獨立據點。 灵活且具成本效益的控股架构,保密性高——多用作香港或新加坡架构下的底层持有工具,而非独立据点。
A family office is rarely one decision — it's a set of interlocking ones. We coordinate all of them under a single relationship. 家族辦公室從來不是單一決定,而是一連串環環相扣的安排。我們以單一窗口為您協調所有事項。 家族办公室从来不是单一决定,而是一连串环环相扣的安排。我们以单一窗口为您协调所有事项。
Four stages, in this order — structure follows understanding, not the other way around. 四個階段,順序如下——先理解,後設計架構,而非反其道而行。 四个阶段,顺序如下——先理解,后设计架构,而非反其道而行。